Gemeinsamer Bericht des FA Betriebsrät:innen (Vorsitzender Jürgen Primus, fabetriebsarbeit@djv-nrw.de) und des FA Tageszeitungen (Vorsitzender Lutz Blumberg, fatageszeitungen@djv-nrw.de)

Text: Lutz Blumberg 

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Das Jahr 2025 stand für den Fachausschuss Redakteurinnen und Redakteure an Tageszeitungen im Zeichen großer Herausforderungen: ein zäher Tarifkampf, tiefgreifende Veränderungen durch künstliche Intelligenz und die Frage nach der Zukunft des Lokaljournalismus. Der Fachausschuss tagt traditionell gemeinsam mit dem Fachausschuss Betriebsrätinnen und Betriebsräte. Gemeinsam bilden beide Gremien den Fratz und angesichts der tiefreifenden Veränderungen an den Regionalmedienhäusern in NRW ist es ein Vorteil, die Themen gemeinsam in den Blick zu nehmen. 

Die Tarifverhandlungen für die Tageszeitungen waren das dominierende Thema des Jahres. Was im Februar noch aussichtslos erschien, entwickelte sich nach intensiven Verhandlungsrunden zu einem von vielen Kolleginnen und Kollegen gelobten Ergebnis.
 

Die Arbeit mit Künstlicher Intelligenz beschäftigte den Fachausschuss das ganze Jahr über. Denn die Medienhäuser legen bei der Einführung von mehr oder weniger intelligenten Digitalassistenten ein großes Tempo vor: Redaktionsassistenzen, die mittelfristig vollständig durch KI ersetzt werden, kurze Meldungen und auch längere journalistische Beiträge werden vielerorts inzwischen mit KI-Unterstützung erstellt.
 

Während der Fratz die Entwicklung begleitet und sich vor allem für den Schutz der Kolleginnen und Kollegen stark macht, die die KI-Programme anwenden, erhoffen wir uns auch Arbeitserleichterungen für die chronisch unterbesetzten Redaktionen. Ein offener und transparenter Umgang mit KI ist wichtig. Sorge bereitet uns, das einzelne Akteure inzwischen wieder von einer Kennzeichnungspflicht KI-generierter Inhalte abrücken.
KI darf nicht allein als technisches IT-System betrachtet werden, sondern verändert journalistischer Arbeitsabläufe fundamental. Einzelne Verlage haben dazu mit ihren Betriebsräten Rahmen-Betriebsvereinbarung ausgehandelt, Schulungspläne erstellt und Ethik-Gremien auf den Weg gebracht: Das muss für alle Medienhäuser zur festen Regel werden. Grundlegende Rahmenbetriebsvereinbarungen für den Einsatz von KI müssen Verantwortlichkeiten und Grenzen des Einsatzes klar definieren.